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灵活就业人员养老保险

有一类没有固定工作、失业或再就业的人属于灵活就业人员。针对这类人的养老保障,国家实施灵活就业人员养老保险政策。下面大家一起来看看详细介绍吧。

灵活就业人员养老保险怎么个灵活法

灵活就业是指在劳动关系、劳动时间、工作场所、收入报酬、保险福利等方面不同于传统的就业方式。灵活就业人员是指在劳动年龄(男60周岁、女50周岁以下)范围内,以非全日制、季节性、临时性、弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员。灵活就业人员可以享受社会保险补贴,必须按照规定登记就业情况、缴纳足额的社会保险费、以个体身份参加社会保险。

灵活就业人员必须按时缴纳基本医疗、基本养老两项社保费后,并在每季度末持有本人身份证、《失业证》、户口薄、《再就业优惠证》、社保缴费凭证以及就业登记证明,到所在社区劳动保障工作站提出申请,具实申报补贴月数和缴费月数。

 

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灵活就业人员养老保险相关资讯

【灵活就业人员养老保险】灵活就业养老保险办理与缴费

灵活就业人员养老保险按当地职工平均工资的80-300%为基数计算缴费,缴费比例为为20%,其中8%部分入个人账户,12%部分入社会统筹基金,累计缴费15年,男满60周岁,女满55周岁,可按月领取养老金.

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【灵活就业人员养老保险】灵活就业人员养老保险

灵活就业人员养老保险制度在我国形成是为了减少灵活就业人员的经济负担,各地政府提供了灵活就业人员养老保险补贴,点击查看灵活就业人员养老保险新政策解读.

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【灵活就业人员养老保险】灵活就业人员养老保险补贴 社会保障体系的完善

灵活就业人员在我国虽然人数较多,但这个群体收入一般不高且不稳定,为了保障他们在退休后的基本生活,灵活就业人员养老保险制度在我国形成,而为了减少他们的经济负担,各地政府又提供了灵活就业人员养老保险补贴。

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