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未缴满15年社保的,请选择最有利的处理方法

时间:2019-12-23 11:26:07 来源:招商信诺 浏览次数:

摘要:社保的最低缴费年限是15年,只有缴纳满15年的社保,在退休年龄才能退休领取养老金。

  当你达到了法定的退休年龄,但是发现自己社保没有缴纳满15年。这时候咋办呢?今天小诺就跟大家谈一谈,没有缴纳满15年社保的应该怎么办比较好。

有四种解决办法,适应不同的情况:

1、延长退休

  如果说大家缴纳社保的年限并没有满足15年,那么大家可以满了15年之后再办理退休手续,但是这种情况也是有一定的限制性的,如果说距离15年的时间比较短,只有1到5年的时间,那么这种情况下是可以进行延迟退休的,而且这种方法也是比较合适的。但是如果说只缴纳了1到5年的社保距离缴纳15年的社保,还有十多年的时间,这种情况就不是那么合适。

2、一次性补缴

  这里要说的是:有3种人可以补缴:

  第一,社保缴纳地本地户籍,并且需要是在1961年-1982年之间下乡的知青;

  第二,之前在本地参加过社保的大龄退休人员(年限要求年龄在65周岁以上,女性在60周岁以上);

  第三,2011年之前退休的国企或者事业单位员工。

3、停止缴费,一次性取出

  向社保局出具书面的申请书,申请把自己的养老账户进行一次性支付,但是大家要清楚一点,如果使用了这种办法,那么养老保险的关系也就从此终止了,以后不能够享受任何养老保险的待遇。。

4、把社保转化成居民养老保险

  把自己的职工养老保险转化成居民养老保险,那么这种情况下就可以进行一次性补缴了,可以领取到属于自己的养老金,可是这一种方法也是有一种弊端的,那就是可能养老保险的待遇会比职工社保的待遇要低一些,享受不了职工社保原本的待遇了。

  大家针对自己的情况对号入座,选择适合自己的办法实施。

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